Закончился рабочий визит делегации в службу управления персоналом ККБ
Двухдневный визит сотрудников кадровых служб Приморского и Алтайского перинатальных центров был посвящен изучению опыта работы кадровой службы ККБ в оптимизации работы клиники, ориентированной как на пациентов, так на сотрудников
Коллеги из регионов России регулярно приезжают в ККБ, чтобы изучить опыт и практику внедрения современных подходов в управлении персоналом. Им интересна информационная поддержка, мотивация и методы вовлечения персонала в организацию процессов, то есть конкретные инструменты и конкретный опыт специалистов.

Для участников делегации были проведены мастер-классы на рабочем месте по стандартизации процессов управления персоналом, разработке карты пути сотрудника на основе практических рекомендаций Росздравнадзора, организации поиска, подбора и трудоустройства сотрудников. Отдельные занятия были посвящены теме геймификации процессов, как нематериальной мотивации персонала, и организации внутреннего и внешнего обучения, кейсу «Оценка персонала: обратная связь методом 360 градусов».
Ежегодно краевую больницу посещают десятки делегаций из разных регионов, которые обучаются у наших специалистов и переносят полученные знания в практику работы своих учреждений.

Специалисты и менеджеры нашей клиники открыто делятся своими достижениями и положительным опытом в практическом использовании управленческих технологий по работе с персоналом. Прощаясь, коллеги с Алтая и Приморья отметили слаженность работы и открытость сотрудников больницы, которые с готовностью отвечали на все вопросы и помогали в процессе обучения.